Zarządzenie nr 231/2022

Na podstawie art. 39 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych(tekst jedn. Dz. U. z 2022 r. poz. 530) Wójt Gminy Gostynin zarządza, co następuje:

§ 1. W Regulaminie wynagradzania pracowników Urzędu Gminy Gostynin  zatrudnionych na podstawie umowy o pracę stanowiącym załącznik do Zarządzenia Nr 194a/2021 Wójta Gminy Gostynin  z dnia 16 listopada 2021 r. w sprawie regulaminu wynagradzania pracowników Urzędu Gminy Gostynin zatrudnionych na podstawie umowy o pracę wprowadza się następujące zmiany:

1)       załącznik Nr 1 do Regulaminu wynagradzania pracowników Urzędu Gminy Gostynin  zatrudnionych na podstawie umowy o pracę otrzymuje brzmienie zgodne z załącznikiem Nr 1 do niniejszego zarządzenia,

2)       załącznik Nr 2 do Regulaminu wynagradzania pracowników Urzędu Gminy Gostynin  zatrudnionych na podstawie umowy o pracę otrzymuje brzmienie zgodne z załącznikiem Nr 2 do niniejszego zarządzenia,

3)       załącznik Nr 3 do Regulaminu wynagradzania pracowników Urzędu Gminy Gostynin  zatrudnionych na podstawie umowy o pracę otrzymuje brzmienie zgodne z załącznikiem Nr 3 do niniejszego zarządzenia.

§ 2. Wykonanie zarządzenia powierzam sekretarzowi gminy i kierownikowi Referatu Organizacyjnego.

§ 3.1.Zarządzenie wchodzi w życie po upływie dwóch tygodni od dnia podania go do wiadomości pracowników.

2.Podanie do wiadomości następuje poprzez przekazanie po jednym egzemplarzu do każdego referatu/ równorzędnych komórek organizacyjnych. 

3. Zarządzenie ogłasza się w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Gminy Gostynin www.bip.gminagostynin.pl i umieszcza na serwerze  -  wspólny dysk - Zarządzenia Urząd Gminy Gostynin.

Wójt Gminy Gostynin

/-/ Edmund Zieliński